Mécanicien(ne) d'équipements miniers

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) mécanicien d’équipements miniers pour notre client Agnico-Eagle, division Laronde

Projet Mine Agnico-Eagle, division Laronde - Preissac
Horaire 5/4/4/5/5/5, Alternance Jour/Nuit
Type de travail Temps plein, Permanent
Date début des fonctions Dès que possible

Responsabilités

Sous la direction de son contremaître, le mécanicien sera principalement affecté à des responsabilités d’inspection, de modification, de réparation, d’amélioration et d’entretien des équipements mobiles miniers.

Les principales tâches qui lui seront confiées seront:
- La planification et la réalisation des travaux;
- La détection et réparation de troubles mécaniques, électriques et hydrauliques;
- Des travaux de soudure occasionnels;
- La lecture de plans;
- L’entretien préventif;
- L’installation et le choix de composantes.

Compétences requises

- Détenir une formation professionnelle (D.E.P.) en mécanique d’engins de chantier ou en mécanique de machinerie mobile de mine;
- Être capable de lire des plans mécaniques;
- Avoir des connaissances et expérience en hydraulique, en électricité et en soudage;
- Avoir des aptitudes pour le travail de recherche et pour le travail d’équipe;
- Accepter de travailler sur des quarts en rotation;
- Pouvoir obtenir un permis général d’explosif;
- Avoir les modules miniers 1-2-3-4-5-7 est un atout;
- Avoir travaillé dans le domaine minier est un atout.

Informations supplémentaires

- Poste permanent à temps plein;
- Horaire de travail de 5+4+4+5+5+5. Les quarts de travail sont de 10 heures, en alternance de jour et de nuit;
- Salaire selon l’expérience. Après la période probatoire (minimum de 6 mois), il est possible de vous faire embaucher par la mine directement.
- Taux et demi pour le travail exécuté le samedi et le dimanche ainsi que durant les jours fériés;
- Assurances collectives et régime de retraite;
- Allocation de vêtement de travail et d’outils de travail

Personne ressource

Daphnée Larivière, Conseillère aux ressources humaines